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以下是我們的近期活動及文章!
如何提升小朋友的自覺能力,減少拖延 (Discipline)
作為家長,我們都希望能夠幫助小朋友培養自覺的能力,讓他們在成長過程中建立良好的習慣。在這篇文章中,我將分享一些策略性的技巧,幫助家長提升小朋友的自覺能力...
為什麼論文B-成績,我還延遲三个月才畢業?
SARS激發我...
測試你是否退縮的五大問題!
2022年剛開始,我們大多會有一些事想做或要做,甚至一定要做。但很多時,人就有一定的惰性,一直拖著多時,還未完成。研究顯示,能夠成功堅持到底不多於9%。究竟我們如何讓設定的目標,最終能成事?以下五條問題,以我常用的Coaching對話,很大的自我提點。 為了讓你易於理解,我簡單拍了視頻讓你參考,作為目標設定的Testing questions。...
2021年,我學到的五堂課
這一年,相信沒有人猜到疫情可以持續到今天還沒結束。對很多人來說都面對著巨大的挑戰及限制。每一年,你或許會有所期待,以創造更好的自己。當還未去到新的一頁,都是很好的機會去回顧過去的一年。雖然有點老套,但實在很有意思。
每一年,我都用以下三條問題去探討:
有什麼做得好的
有什麼做得不好
有什麼我學到的
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如何提升應對力?
近期準備一個演繹及答辯的培訓,合共九小時。他們都是政府部門的精英,在經驗及能力上,都比過去的學員能力更高。在未做工作坊之前,我和他們做了個簡單的網上調查…..
人辭職不是離開公司,而是離開主管
同理心是人際溝通最高的領域,沒有這一部分,一切技巧都是多餘。以下四點是小弟整理及經歷後,能提升同理心的方向。
1.對人「好奇」
很久以前,看過溝通專家Celeste Headlee,在TED的國際舞台分享的溝通十大法則。當她說到第十項時,並簡單的說:「如果你掌握這一招,其他都可以不需要學!」……..
因為「容許」,怒氣就淡化了!
在一個風和日麗的下午,原本是開心一事,卻演變成考驗處理怒氣的機會。
每年自己都會做身體檢查,今年有一點不同,不是透過政府醫療制度,因為檢查的項目一般不多。但透過私家醫生,每項都會和你計算,得要考慮清楚。然而,愛人早前跟我說,因為工作關係,跟一家有實力的醫療機構合作。對方為表感謝,送她一次全身檢查,她就轉贈給我…..
培育兒女,方法猶如抽簽一樣!
抽簽之意是,你的方法用在其中一個兒女可以,另一個卻未必。甚至,那家長的方法可行,也不一定適合你的兒女。作為父親,這是我與兩位兒女相處近十八年的經驗所得。但我還是要分享,因為相對正面的方法,總會有正面結果。只是我們需要等待成果,不是一兩年,可能要等近十年,我就遇上這個情況!…..





